Komisja Europejska ogłosiła nabór wniosków dotyczący partnerstw transgranicznych i mobilności

Komisja Europejska ogłosiła nabór wniosków w ramach Programu Unii Europejskiej na rzecz Zatrudnienia i Innowacji Społecznych (EaSI – EURES Axis) nr VP/2017/006 zatytułowany „Cross-border partnerships and support to cooperation on intra-EU mobility for EEA countries and social partners” („Transgraniczne partnerstwa i wspieranie współpracy w zakresie mobilności wewnątrzunijnej dla państw EOG i partnerów społecznych”).

Ogólnymi celami naboru są: promowanie mobilności geograficznej pracowników, zwiększenie możliwości zatrudnienia, a także wsparcie wdrożenia rozporządzenia EURES.

W ramach naboru możliwe jest ubieganie się o wsparcie w jednym z następujących obszarów:

1. Partnerstwa transgraniczne – wsparciem objęte będą partnerstwa w celu wdrażania celów EURES określonych w rozporządzeniu EURES, poprawy funkcjonowania, spójności i integracji transgranicznych rynków pracy oraz promowania dobrowolnej mobilności geograficznej i zawodowej w takich regionach. Partnerstwo transgraniczne musi być utworzone w oparciu o rzeczywiste potrzeby w zakresie przepływów związanych z mobilnością, działalności gospodarczej oraz konkretnych potrzeb, które należy rozwiązać, takich jak niedopasowanie umiejętności w określonym regionie przygranicznym.
2. Wspieranie rozwoju nowych partnerstw transgranicznych – wspierane powinny być eksperymenty na rzecz rozwoju nowych partnerstw transgranicznych, które mają być testowane przez rok. Należy to rozumieć jako „inkubator” w zakresie współpracy transgranicznej w kwestiach dotyczących rynku pracy, co umożliwi uruchomienie nowych projektów i pomoże im zbadać możliwość rozwoju rentownych usług transgranicznych EURES. Projekty powinny być ukierunkowane na współpracę w regionach przygranicznych, które nie są obecnie objęte partnerstwami transgranicznymi.
3. Wspieranie współpracy w zakresie mobilności wewnątrzunijnej w państwach EOG – wspierane będzie wdrażanie prawa unijnego w zakresie ułatwiania wewnątrzunijnej mobilności pracowników w krajach EOG oraz praca sieci EURES w państwach EOG.
4. Wspieranie współpracy w zakresie mobilności wewnątrzunijnej dla partnerów społecznych – działania powinny wspierać obserwatorów europejskich organizacji partnerów społecznych w Komitecie Doradczym ds. Swobodnego Przepływu Pracowników w celu informowania, koordynowania i promowania wewnątrzunijnej mobilności pracowników wśród swoich organizacji członkowskich oraz w celu zapewnienia, że te organizacje członkowskie, które są częścią sieci EURES, są odpowiednio dostosowane do celów EURES.

Na nabór przeznaczono 4 900 000 EUR, zgodnie z następującym podziałem:

• obszar 1 – 4 005 000 EUR
• obszar 2 – 445 000 EUR
• obszar 3 – 300 000 EUR
• obszar 4 – 150 000 EUR.

Maksymalny poziom dofinansowania wynosi 90% całkowitych kosztów kwalifikowalnych działania.

O wsparcie mogą się ubiegać:

• obszar 1 – wnioskodawca musi być odpowiednim Krajowym Biurem Koordynacji EURES wyznaczonym zgodnie z rozporządzeniem UE 2016/589 lub członkiem albo partnerem EURES z regionów zaangażowanych w zatwierdzenie swojego Krajowego Biura Koordynacji. Partnerzy muszą wpisywać się w jedną z następujących kategorii:
  • członkowie lub partnerzy EURES;
  • organizacje partnerów społecznych na poziomie europejskim, krajowym lub regionalnym (zgodnie z art. 131 rozporządzenia finansowego kwalifikowalny jest udział organizacji partnerów społecznych nie posiadających osobowości prawnej, jeżeli spełnione są warunki określone w rozporządzeniu finansowym);
  • publiczne lub prywatne służby zatrudnienia;
  • organizacje trzeciego sektora;
  • inne stosowne podmioty aktywne na rynku pracy UE/EOG, w tym Europejskie Ugrupowania Współpracy Terytorialnej.
• obszar 2 – wnioskodawca i partnerzy muszą wpisywać się w jedną z następujących kategorii:
  • odpowiednie Krajowe Biuro Koordynacji EURES wyznaczone zgodnie z rozporządzeniem UE 2016/589;
  • członek albo partner EURES z regionów zaangażowanych w zatwierdzenie Krajowego Biura Koordynacji;
  • organizacja partnerów społecznych na poziomie europejskim, krajowym lub regionalnym (zgodnie z art. 131 rozporządzenia finansowego kwalifikowalny jest udział organizacji partnerów społecznych nie posiadających osobowości prawnej, jeżeli spełnione są warunki określone w rozporządzeniu finansowym);
  • publiczne lub prywatne służby zatrudnienia;
  • organizacje trzeciego sektora;
  • inne stosowne podmioty aktywne na rynku pracy UE/EOG, w tym Europejskie Ugrupowania Współpracy Terytorialnej.
• obszar 3 – wnioskodawca musi być Krajowym Biurem Koordynacji EURES z Norwegii lub Islandii. Partnerzy muszą wpisywać się w jedną z następujących kategorii:
  • członek albo partner EURES z Norwegii lub Islandii;
  • organizacja partnerów społecznych na poziomie europejskim, krajowym lub regionalnym (zgodnie z art. 131 rozporządzenia finansowego kwalifikowalny jest udział organizacji partnerów społecznych nie posiadających osobowości prawnej, jeżeli spełnione są warunki określone w rozporządzeniu finansowym)
  • publiczne lub prywatne służby zatrudnienia;
  • organizacje trzeciego sektora;
  • inne stosowne podmioty aktywne na rynku pracy UE/EOG, w tym Europejskie Ugrupowania Współpracy Terytorialnej.
• obszar 4 – wnioskodawca i partnerzy muszą być partnerami społecznymi, ustanowionymi na poziomie europejskim i reprezentowanymi w Komitecie Doradczym ds. Swobodnego Przepływu Pracowników, np.:
  • Europejska Konfederacja Związków Zawodowych
  • Konfederacja Europejskiego Biznesu (BusinessEurope),
  • Europejskie Stowarzyszenie Rzemiosła, Małych i Średnich Przedsiębiorstw,
  • Europejskie Centrum Pracodawców i Przedsiębiorstw świadczących Usługi Publiczne i Usługi Użyteczności Publicznej.

We wszystkich obszarach wnioskodawca i partnerzy muszą mieć siedzibę w jednym z krajów członkowskich UE lub w Islandii bądź Norwegii (stosownie do zapisów Porozumienia EOG). Szczegółowe informacje o wymaganym partnerstwie zawarte są w dokumentacji konkursowej.

Orientacyjny czas trwania projektu wynosi 12 miesięcy, począwszy od 1 stycznia 2018 r.

Termin składania wniosków upływa 16 czerwca 2017 r.

Więcej informacji dostępnych jest pod adresem: http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=629&langId=en&callId=512&furtherCalls=yes