Komisja Europejska ogłosiła nabór wniosków dotyczący dialogu społecznego

Cele niniejszego naboru obejmują działania i inicjatywy związane z przystosowaniem dialogu społecznego do zmian w zatrudnieniu i wyzwań związanych z pracą, takich jak zajmowanie się modernizacją rynku pracy, tworzenie miejsc pracy i dopasowywanie stanowisk, jakość pracy, przewidywanie, przygotowanie i zarządzanie zmianą i restrukturyzacją, cyfryzacja gospodarki i społeczeństwa, ekologizacja gospodarki, flexicurity, umiejętności, (wewnątrz unijna) mobilność pracowników, migracja, zatrudnienie młodzieży, zdrowie i bezpieczeństwo w pracy, modernizacja systemów ochrony socjalnej, godzenie życia zawodowego i rodzinnego, równość płci, działania w dziedzinie walki z dyskryminacją, aktywne starzenie się, zdrowsze i dłuższe życie zawodowe, aktywne włączenie i godna praca.

Dofinansowanie można otrzymać na działania:

• przygotowujące do europejskiego dialogu społecznego, takie jak: ankiety przygotowawcze, spotkania, konferencje
• uznawane jako część dialogu społecznego w rozumieniu art 154 i 155 TFUE, takie jak negocjacje, spotkania przygotowawcze do negocjacji lub działania odnoszące się do wdrożenia wynegocjowanych umów oraz innych wynegocjowanych wyników;
• na rzecz wdrożenia programów prac europejskich partnerów społecznych, takie jak organizacja okrągłych stołów, wymiana doświadczeń oraz sieci kluczowych aktorów;
• na rzecz rozpowszechniania, promowania, monitorowania, oceny działań i rezultatów europejskiego dialogu społecznego, np. poprzez europejskie lub krajowe wydarzenia, wzajemne uczenie się lub recenzje, opracowania i (papierowe lub elektroniczne) publikacje (w tym tłumaczenie);
• mające na celu poprawę koordynacji, funkcjonowania i skuteczności europejskiego dialogu społecznego, w tym poprzez identyfikację i rozwój wspólnych podejść przez komitety dialogu społecznego, jak na przykład wymiana dobrych praktyk i powiązane wspólne szkolenia;
• mające na celu wzmocnienie potencjału partnerów społecznych, aby przyczynić się do europejskiego dialogu społecznego, ze szczególnym uwzględnieniem państw członkowskich z Europy Środkowej i Wschodniej oraz krajów kandydujących, np.: poprzez seminaria informacyjne i szkoleniowe ukierunkowane na rozwój wiedzy prawnej lub umiejętności organizacyjnych / administracyjnych, bądź na rozwój członkostwa i reprezentacyjności
• podejmowane w celu dalszego rozwoju i wzmacniania członkostwa europejskich organizacji partnerów społecznych;
• podejmowane przez partnerów społecznych, przyczyniające się do procesu wzmacniania dialogu społecznego zainicjowanego przez Komisję Europejską, w szczególności w odniesieniu do zaangażowania partnerów społecznych w Semestrze Europejskim oraz ich wkładu w kreowanie polityki UE;
• podejmowane przez partnerów społecznych, przyczyniające się do zatrudnienia i wymiaru społecznego i gospodarczego strategii Europa 2020, w tym monitorowanie i analiza ich wpływu na rynek pracy;
• na rzecz wsparcia wkładu europejskich partnerów społecznych i społecznych komisji dialogu w celu zapewnienia oceny wpływu na rozmiary zatrudnienia i społeczne inicjatywy UE.

O dotację należy ubiegać się w ramach Konsorcjum. Wnioskodawcami mogą być instytucje posiadające osobowość prawną, zarejestrowane w jednym z krajów członkowskich UE, z zastrzeżeniem, że Liderem konsorcjum musi być organizacja partnerów społecznych na poziomie europejskim, krajowym lub regionalnym. Parter projektu może posiadać siedzibę zarejestrowaną również w kraju kandydującym.

Orientacyjny czas trwania projektu wynosi 24 miesiące.

Całkowity budżet przeznaczony na konkurs wynosi 9 630 000 EUR. Wnioskowana dotacja musi mieścić się w granicach od 150 000 do 500 000 EUR. Dotacja Unii Europejskiej nie może być wyższa niż 90% całkowitych kosztów kwalifikowanych projektu. Wymagany jest wkład własny w wysokości 10%.

Termin ostateczny składania wniosków upływa 15 czerwca 2017 r.

Szczegółowe informacje można uzyskać na stronie internetowej pod adresem: http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=629&langId=en&callId=505&furtherCalls=yes